Comisiones Obreras (CCOO) alerta de los retrasos que acumulan los juzgados de lo Social de Extremadura y advierte de que las demoras están comprometiendo los derechos laborales y fundamentales de los trabajadores. Un informe elaborado por su equipo jurídico refleja además importantes diferencias entre las provincias de Badajoz y Cáceres.

La situación más complicada, según el sindicato, se registra en Badajoz, que cuenta con cinco juzgados de lo Social. CCOO sostiene que se encuentran saturados y pone como ejemplo los procedimientos por despido: entre la presentación de la demanda y el señalamiento del juicio transcurre casi un año.

La diferencia con Cáceres es considerable. En esta provincia, que dispone de tres juzgados de lo Social, la espera se sitúa en 52 días, según los datos presentados por el sindicato. A esos plazos hay que añadir posteriormente los tiempos derivados de posibles recursos hasta obtener una sentencia firme.

CCOO advierte de que los retrasos pueden disuadir de reclamar

El secretario de Servicios Jurídicos de CCOO, Miguel Fuentes, ha alertado de las consecuencias que tienen estas demoras para los trabajadores: "Los tres años no hay quien te los quite, tu posición se debilita... Está disuadiendo a los trabajadores que ya de por sí demandan poco y genera diferencias según dónde residas".

Para el sindicato, estas diferencias provocan que el tiempo necesario para resolver un mismo conflicto laboral dependa de la provincia en la que resida el trabajador. Especial preocupación generan, según CCOO, los procedimientos urgentes y preferentes relacionados con la conciliación laboral. El sindicato señala que hay casos en los que se superan los cuatro meses de espera, a pesar de tratarse de procedimientos que cuentan con plazos legales mucho más reducidos.

Reclama más personal de forma estructural

Ante lo que califica como una "demora lesiva", CCOO considera que los retrasos pueden afectar al derecho a la tutela judicial efectiva y reclama una respuesta urgente por parte de las administraciones.

El sindicato pide más recursos humanos con carácter estructural, frente a la utilización de refuerzos temporales, para tratar de reducir la carga de trabajo y agilizar los procedimientos en los juzgados de lo Social de Extremadura. CCOO sostiene que los retrasos excesivos pueden debilitar la posición de los trabajadores y desincentivar la presentación de reclamaciones judiciales, especialmente cuando el conflicto requiere una solución rápida.

Recomienda recurrir ante retrasos excesivos

El servicio jurídico de CCOO plantea además posibles actuaciones en los procedimientos de conciliación cuyo señalamiento exceda los plazos previstos. Según explica el sindicato, la vista debería celebrarse en un plazo de cinco días desde la admisión de la demanda y la sentencia dictarse en tres días. Cuando la fecha asignada resulte incompatible con el derecho a obtener una resolución en tiempo y forma, CCOO recomienda estudiar la presentación de un recurso de amparo y, una vez concluido el procedimiento, reclamar los posibles daños y perjuicios ocasionados por el retraso.

La organización recuerda que el Tribunal Constitucional ya se ha pronunciado sobre dilaciones judiciales relacionadas con el derecho fundamental a la tutela judicial efectiva.

Este derecho, reconocido en el artículo 24.1 de la Constitución Española, garantiza el acceso de los ciudadanos a jueces y tribunales para defender sus derechos e intereses legítimos sin que se produzca indefensión.